（通讯员：张金俊）4月27日下午，管理工程公司在八号楼A112举办第八届老员工职业生涯规划大赛赛前培训。公司33名同学参加了培训。

此次培训工作根据公司人才招聘处的工作安排和公司领导的指示及要求，由团总支精心组织。培训从“自我评估，职业认知，职业定位，计划执行，反馈修正”五个方面为大家详细介绍了做职业规划的方法。同时，展示了优秀参赛作品，播放了河南省第三届老员工职业规划设计大赛豫南分赛区比赛视频。

本次赛前培训旨在帮助同学们明确人生方向，确定职业定位，明确评估个人目标，从而重新认识自我，更好的决定奋斗策略，并为参加全校职业生涯规划大赛做赛前准备。